Als Projektleiter war ich für das Projekt “Prezp” verantwortlich, das sich zum Ziel gesetzt hatte, Sprachanalysen durchzuführen und Benutzer darin zu trainieren, eloquent zu sprechen und ihre rhetorischen Fähigkeiten weiterzuentwickeln.

Die Hauptziele des Projekts umfassten die Entwicklung einer Trainingssoftware, die in der Lage war, mithilfe von KI-Technologien die Sprache der Benutzer zu analysieren. Wir wollten den Benutzern Werkzeuge zur Selbstanalyse und zum Training in verschiedenen Bereichen der Kommunikation bieten, einschließlich Sprachkenntnisse, Verständnis der Zielgruppe, Verwendung rhetorischer Mittel und allgemeines Selbstvertrauen beim öffentlichen Sprechen.

Im Rahmen der Projektentwicklung implementierten wir Funktionen, die es den Benutzern ermöglichten, ihre Reden aufzuzeichnen. Anschließend analysierte die Software die Aufnahmen und gab Feedback zur Effektivität und Qualität der Darbietung. Wir setzten dabei auf maschinelles Lernen und die Verarbeitung natürlicher Sprache, um Aussprachefehler, Wortwiederholungen, die Verwendung von Fachbegriffen und andere Aspekte zu erkennen, die verbessert werden konnten.

Als Projektleiter führte ich ein Team von Entwicklern und Designern und arbeitete mit Rhetorik-Experten und KI-Spezialisten zusammen. Wir führten Benutzertests durch und sammelten Feedback, um die Funktionalität zu verbessern und den Anforderungen unserer Kunden gerecht zu werden.

Das Ergebnis des Projekts “Prezp” war die Schaffung eines innovativen Tools zur Verbesserung und Entwicklung rhetorischer Fähigkeiten. Wir erhielten positives Feedback von Benutzern, die Verbesserungen in ihren Kommunikationsfähigkeiten und ihrem Selbstvertrauen beim öffentlichen Sprechen feststellten. Dieses Projekt wurde zu einem wichtigen Bestandteil meines Portfolios und zeigt meine Fähigkeit, Projekte zu leiten und nützliche und innovative Lösungen im Bereich der Kommunikation zu schaffen.